聊城市人力资源和社会保障局2023年第5次办公会议定事项情况解读
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一、研究市直失业职工档案管理服务集中采购工作有关情况
根据《聊城市公共就业和人才服务中心政府采购内控管理制度》有关要求,公共就业和人才服务中心作为采购主体,采用竞争性磋商方式确定市直失业职工档案管理服务单位。
招标代理机构于2023年2月23日在中国山东政府采购网、聊城市公共资源交易网发布了竞争性磋商公告。截至递交响应文件截止时间,共有5家供应商递交了响应文件。3月6日,招标代理机构从《山东省政府采购专家库》中随机抽取相关专业评审专家组成磋商小组。3月7日,磋商小组按照采购文件规定评审原则和评审方法对每个有效响应文件进行评价、打分,根据综合评分情况由高到低顺序推荐了3名成交候选供应商,分别为聊城市首佳人力资源有限公司、山东汉普人力资源管理有限公司、聊城市同创人力资源开发有限公司,最终选择得分最高的聊城市首佳人力资源有限公司承担市直失业职工档案管理服务工作。
近期,拟与聊城市首佳人力资源有限公司签订《聊城市市直失业职工档案管理购买服务项目政府采购合同书》,合同期限为3年,总服务费中标金额为117.9万元,年服务费为39.3万元,合同签订后即付当年服务费中标金额的50%,一年服务期满经专家验收合格再付剩余50%,如有不达标或违约情况则相应扣除服务费;第二年度服务期开始,即付当年服务费中标金额的50%,以此类推。
二、研究采购社保窗口服务项目工作有关情况
为完成社会保险经办服务有关工作,原市社保处采购社保窗口服务项目在2023年度需继续实施,该项费用已列入本年度财政预算并已拨付到位,共计32万元。根据《关于印发聊城市社会保险事业中心政府采购内控管理制度的通知》(聊社保字〔2023〕3号)文件精神,市社保中心拟委托代理机构依法进行采购,与中标单位签订采购服务合同。
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